ONLYOFFICE Document Remise à niveau Mixte : présentiel / à distance

• Connaissance de l'environnement Windows 

• Pratique régulière de Document 

À l'issue de cette formation, l'apprenant sera capable de :  

• Créer, modifier, présenter des documents de type courriers 

• Créer des documents comportant des tableaux simples 

• Imprimer des documents de type courriers ou comptes rendus  

MATIN 

Maîtriser la création d'un courrier : rappels 

• Saisie et correction du texte 

• Déplacement et copie de texte 

• Présentation des caractères 

• Présentation des paragraphes 

• Utilisation des bordures de paragraphes 

• Gestion des tabulations (standards et personnalisées) 

• Utilisation des puces et des numérotations 

APRÈS-MIDI 

Créer un tableau simple  

• Les différentes techniques de création 

• Présentation des cellules du tableau 

• Modification de la structure du tableau (ajout de lignes et de colonnes) 

• Utiliser les modèles de tableaux déjà existants 

Mettre en page et imprimer  

• Mise en page du document 

• Gestion des sauts de pages et sauts de section (page suivante) 

• Numérotation automatique des pages 

• Paramétrage de l'impression, aperçu avant impression et impression 

• Créer, modifier, présenter des documents de type courriers
• Créer des documents comportant des tableaux simples
• Imprimer des documents de type courriers ou comptes rendus

• Explications théoriques suivies de pratiques guidées puis de mises en autonomie.
• Exercices autonomes et réguliers pour assurer l'assimilation

Votre formation se déroule à distance avec :

• 1 ordinateur
• 1 connexion Internet
• 1 adresse e-mail valide
• 1 équipement audio (micro et enceintes ou casque)
• 1 Webcam (facultatif – dans l'idéal)
• 1 deuxième écran (facultatif – dans l'idéal)

Les objectifs pédagogiques sont évalués et suivis grâce à différentes méthodes adaptées aux acquisitions de compétences visées. Nos formateurs réalisent ces évaluations tout au long de la formation, que ce soit pendant les séances synchrones ou asynchrones. Voici une liste non exhaustive des méthodes d'évaluation pouvant être utilisées en formation :

• Questionnaire de vérification de connaissances (Quiz)
• Réalisation de Travaux Pratiques : production ou amélioration d'un fichier
• Mises en situation et grilles d'analyse
• Serious Game : jeu de rôles et analyse
• Activités interactives à travers l'utilisation d'une plate-forme connectée

Toutes nos formations intègrent une auto-évaluation via notre Extranet Stagiaire au début et à la fin de chaque action de formation. Cet outil offre à chacun la possibilité de mesurer sa progression par rapport aux objectifs pédagogiques visés et leurs atteintes.